中共沙坪坝区委副书记游文碧在全市统战工作会议发言时说，我区在加强党外干部工作方面主要做了以下几项工作：

　　一是推进党外后备干部队伍建设。着眼于民主党派、工商联换届和各级人大、政协换届的需要，我区在2003年启动了加强党外后备干部队伍建设的统一战线“2511”人物工程，并纳入全区后备干部队伍建设总规划，成为我区后备干部队伍建设的重要组成部分。区委出台文件具体规范了党外干部队伍建设，明确了后备干部的具体条件和资格，规定了党外干部应占有一定数量。

　　二是建立党外人士培训教育机构。按照市委有关文件要求，我区成立了民主党派与无党派人士的联合党校——“沙坪坝区社会主义学院”。学院与区委党校实行两块牌子、一套班子。学院的成立使党外干部的培训机构进一步健全，培训工作走上规范化、制度化轨道。

　　三是加强党外干部的教育和培养。我区将党外干部教育培训纳入了全区干部教育培训的总计划，区委组织部、区委统战部、区委党校每年都要举办不少于两期党外干部培训班，4年多来，我区有800余人次接受了培训。其中有20余名民主党派干部参加了中央统战部、全国政协、中央社会主义学院组织的培训，有近30名民主党派干部参加了市委统战部、市社会主义学院组织的培训。

　　四是推进党外干部实职安排工作。我区人大配备有1名党外人大副主任，政府配备了1名党外副区长，政协配备了6名党外副主席。区属二级班子党外干部的配备超额完成市委的要求，现有党外处级实职干部19名。

　　五是落实党外干部有职有权和享受党内同级干部同等待遇。区委明确提出，党外干部对分管工作有行政管理的指挥权、处理问题的决定权和人事任免的建议权，确保党外领导干部有职有权有责。党外兼职人大常委会副主任、政协副主席均享受与党内同级领导干部一样的工资待遇和其他福利待遇。