团市委希望各方重视落实青年权益，传承“五四”精神

　　本报讯 记者盘翊、钱柳报道：根据国务院规定，今年“五四”青年节，全国14至28周岁青年可首次享受半天假期。记者昨走访发现，该规定在我市机关单位执行情况良好，学校多为组织集体活动，而企业则大多没有执行放假规定。

　　机关单位：

　　自由选择上午或下午放假

　　阿华是禅城区某机关单位的工作人员，早在“五一”放假之前，单位就发文通知，五一放假三天，同时，通知还一并规定，“五四”这天还可以放假半天。至于是上午还是下午放假，则由自己决定。“我们科室一共有3个青年人，一个选择了下午放假，我和另外一个则上午放假。”阿华说。

　　阿宾也是我市某机关单位的工作人员，他告诉记者，“五四”放假的消息是单位办公室口头通知的，“至于上午还是下午放假，则根据工作情况来决定，处理完手头的工作就可以了。”

　　学校：

　　组织活动纪念“五四”

　　“我们没有接到放假通知，但是，上级教育部门建议我们可以组织一些活动，来纪念‘五四’青年节。”市二中有关负责人说。

　　经记者了解，我市不少学校昨天均停课半天，但并非让学生回家休息，而是组织了各种形式的学生活动来纪念“五四”青年节。罗村高中在昨日下午组织学生开展游园活动。而市三中高中部则在下午提前一节课放学，组织学生参加迎奥运签名以及趣味运动会等活动。“学校组织这些活动丰富了我们的业余生活，比单纯的放假休息更有意义。”该校高一学生招敏儿说。

　　企业：

　　很难执行放假规定

　　钟小姐是禅城区某陶瓷企业营销部经理，“我们营销部30多名员工，将近一半是28岁以下的青年，不可能一下子全部放假半天，这样的话工作很难开展。”她说。不过，企业也会采取轮休的方式，如果当天手头的工作已完成，就可以让员工休息。

　　尽管很渴望能放假，但我市某酒店的员工阿杰却不抱希望。“节假日正是酒店生意旺盛之时，恨不得一个人当两个人用，怎么可能会放假呢？”他说。

　　团市委：

　　重视落实青年权益

　　团市委书记陈新文说，青年是经济社会发展的生力军和主力军，对青年的关爱有利于单位自身的长远发展，希望各社会各方重视落实青年权益。“但是，‘五四’放假半天，并不是简单的让青年回家睡觉、休息半天。”而是应铭记“爱国、进步、民主、科学”为核心内容的“五四精神”，自发组织、参与相关的纪念活动，更好的传承“五四精神”。如果仅仅将目光停留在放假和休息上，那是对青年节的误读，也会背离当初设立这个节日的初衷。